广西中烟坚持“五个结合”推动公司党组理论学习中心组学习走深走实

（通讯员 刘丹丹）广西中烟党组始终将理论学习中心组学习作为一项重要政治任务，持之以恒、常抓不懈。在实施过程中不断探索务实管用的学习途径和方法，创新学习形式和手段，坚持“五个结合”，推动政治理论学习往深里走、往心里走、往实里走。2022年以来，召开党组会开展专题学习13次，召开四次党组理论学习中心组会共12天，公司党员领导干部理论素养明显提高，理想信念更加坚定，工作本领切实增强，为推动公司高质量发展提供了坚强的思想政治保证和强大精神力量。

坚持领导领学和视频辅学相结合。举办读书班，公司领导及各部门、各单位负责人参加学习。实施公司党组班子成员领学，要求领导干部先学一步、学深一层。同时针对不同的学习主题，集中播放观看相关配套视频，让学习内容更加可视化，学习不枯燥、不乏味。全年共举办读书班4期，播放观看了《中共中央举行新闻发布会介绍解读党的二十大报告》《生命重于泰山——学习习近平总书记关于安全生产重要论述》等专题视频。

坚持原原本本学和知识要点考相结合。购买发放学习书籍，对必学内容要求党员领导干部通读，按照学原文、悟原理的要求，组织原原本本地学习。在此基础上提炼学习要点，编发学习资料，组织10～20题的线上、线下答题测试，以考促学，强化学习效果。全年发放《习近平经济思想学习纲要》《党的二十大报告学习辅导百问》等书籍6000余册，编印学习资料800多份，组织理论答题测试4次、400多人次。

坚持专家讲座听和主题研讨讲相结合。结合每季度学习主题，邀请中央党校、广西区党校教授等作专题辅导讲座，尤其是在疫情防控下，创新开展线上网络直播授课，确保了学习质量和效果。全年举办专题讲座6期。每季度党组理论学习中心组学习党组书记谢昆或都带头作研讨交流及总结讲话，同时安排不少于2名其他党组成员作研讨交流发言。尤其是在公司党组理论学习中心组2022年第四季度学习会上，围绕学习宣传贯彻党的二十大和二十届一中全会精神，公司党组班子成员逐一作研讨交流发言。全年党组班子成员作研讨交流14人次，形成发言交流及书面交流材料43篇。开展主题党课和深入基层宣讲。公司党组书记谢昆或带头给全体党员上《深入学习贯彻习近平经济思想担当作为推动公司高质量发展》党课，到党支部联系点宣讲党的二十大精神。其他党组成员分别给所在党支部党员上党课，带头深入基层宣讲党的二十大精神。全年党组班子成员共讲党课7场次，示范带动处级领导干部开展党的二十大精神宣讲60多场次。

坚持正面典型引路和反面典型警示相结合。组织学习先进人物事迹，观看《家风不正遗祸患，清廉传家惠久远》《卢平案件启示录》等警示教育片，教育引导广大党员领导干部树立正确政绩观，向先进学习，不忘初心、牢记使命。警醒领导干部，知敬畏、守规矩，不踩红线、不越底线。

坚持调查研究与解决实际问题相结合。将学习研讨与解决影响企业高质量发展实际问题相结合。聚焦生产经营重点难点、短板弱项开展调研，全年公司领导下基层调研100余次，直属单位党委（党总支）领导班子下基层调研143次。聚焦产业数字化、生产制造数智化、“大规范”建设、多元化生产经营、行业巡视整改、乡村振兴等重点领域开展调研，完成调研成果6项，直属单位党委（党总支）领导班子完成调研成果27项，把学习成果转化为推动工作的有效方法和举措，有力推动了公司高质量发展。